ECLECTIC.COOP : Coopérative d'Activités et d'Entrepreneurs + Réseau de Tiers-Lieux

Tiers-lieux ECLECTIC : un 2e espace collaboratif ouvre à Montpezat-sous-Bauzon (Ardèche, Rhône-Alpes)

Présents dans 6 Régions de France, les éclecticien.ne.s de la SARL SCOP ECLECTIC.coop disposent, comme toute entreprise, d'un siège social : ce dernier est à Montpezat-sous-Bauzon, un village d'Ardèche (Région Rhône-Alpes), situé au coeur du parc naturel régional et en Cévenne ardéchoise.

3 ans après la création de l'entreprise, ECLECTIC déménage pour des locaux plus spacieux, au regard de la croissance de l'activité et du nombre de réseaux-entrepreneur.e.s, mais pas seulement...

Après Lamastre (Ardèche nord), ce déménagement est aussi la création d'un
2e tiers-lieu ECLECTIC, qui aura la capacité d'accueillir, de réunir, de former, d'informer et plus encore !

"le tiers-lieu ne se décrète pas, c’est l’usage qui le fabrique" Julie Rieg

L'usage de ce nouveau tiers-lieu va se construire progressivement, au fil des besoins, des rencontres et des attentes de chacun des éclecticien.ne.s mais aussi des acteurs du territoire et des (néo)nomades de passage.

Le lieu ?

ECLECTIC.coop : ouverture d'un tiers-lieu à Lamastre (Ardèche, Rhône-Alpes)

Pour ceux qui auraient raté un épisode, ECLECTIC.coop est une coopérative d'entrepreneur.e.s créée en février 2009 qui met en oeuvre le statut d'entrepreneur.e-salarié.e sur la base d'une entreprise partagée (coopérative) pour tester et développer dans un cadre sécurisé la création d'une activité à partir de son envie, de ses compétences et de son savoir-faire. En savoir plus ?

30 mois après le début de l'expérience, ECLECTIC.coop compte 28 personnes, 13 salariés en CDI et 15 CAPE, répartis sur 6 régions de France, depuis Rhône-Alpes et l'Ardèche, la région et le département d'origine du projet, jusqu'à la Réunion, preuve s'il en fallait que l'envie d'entreprendre n'a pas de frontière (administrative).

Localement, en Ardèche, ECLECTIC.coop a vu, le 1er octobre dernier, la création de son premier tiers-lieu, regroupant 4 entités commerciales : Nonobstant.org, Pharéo (ex 4visions), la Porte-Plume et Multicréa.

Webmaster, Webdesigner, graphistes, rédactrice, ces “eclecticiens”, adeptes du télétravail à domicile sur les cantons de Vernoux et Lamastre, ont décidé de se regrouper dans des bureaux collectifs communs sur la commune de Lamastre.

Ce pôle de compétences souhaite être une force d’initiatives et de projets dans une dynamique conviviale : il s’agit pour les entrepreneurs de rompre l’isolement du télétravail à domicile, de pouvoir initier de nouveaux projets, de proposer services et formations, d’avoir une meilleure visibilité sur le territoire ou encore de recevoir dans un espace professionnel clients et partenaires... et bien sûr d’accueillir des nouveaux talents qui voudraient rejoindre Eclectic.coop !

Le 21 novembre prochain, le collectif ECLECTIC.coop vous propose une rencontre en toute simplicité au 4 rue Chalamet 07270 Lamastre, à partir de 17h pour échanger, discuter et initier un espace qui part de l'échange pour aller vers le lieu...

+ Localiser le pôle ECLECTIC de Lamastre en Ardèche (Région Rhône-Alpes)

Le télétravail par Nathanaël Mathieu (Neo-Nomade)

Le télétravail c'est quoi ? par Nathanaël Mathieu de Neo-Nomade :

Nos différentes expériences en entreprise nous ont amenés pendant des années à travailler dans des cafés ou des halls d’hôtels, à quitter le bureau pour pouvoir travailler sans être interrompu en permanence. C’est sur ces constats que nous avons imaginé neo-nomade.com : un outil pour trouver des bureaux alternatifs : cafés wifi, télécentres, espaces de coworking, centres d’affaires...

Pour nous, le télétravail, c’est donc la liberté de travailler de n’importe où. Ce que nous aimons, c’est avant tout la flexibilité que permet cette organisation. Grèves de RER ? Grosse chaleur ? Autant travailler dans son jardin. Un rendez-vous à l’autre bout de Paris ? On trouve un lieu pratique et à proximité pour optimiser ses déplacements.

Le télétravail, c’est le fait de ne pas être obligé d’aller tous les jours au bureau pour travailler. C’est une organisation différente parfois compliquée, mais aussi un mode de vie qui redéfinit la notion même de travail : ce n’est plus un lieu, c’est une action.

Xavier de Mazenod et Zevillage : réseau du télétravail dans l'Orne

Vous connaissez Zevillage et son initiateur, Xavier de Mazenod ?

Ayant choisi de quitter Paris pour s'installer dans l'Orne en 2004, Xavier de Mazenod est l'exemple même du "télétravailleur" pragmatique qui a choisi de vivre et travailler en milieu rural en adaptant son activité professionnel.

Aucune illusion, des obstacles nombreux, notamment technologique (l'accès au haut-débit par exemple...) mais des résultats probants avec plus de 6 familles qui ont choisi de s'installer dans son canton en 3 ans, et la mise en place d'un véritable réseau de télétravailleur, à l'échelle du département et de la région.